Filtered Blog Posts

Utenlandske transportsjåfører er overrepresentert på ulykkesstatistikken og har ofte dårligere arbeidsforhold enn sine norske kolleger. Treparts bransjeprogram transport ønsker å bedre situasjonen med kampanjen «Mamma presenterer».

Arbeidslivet er i endring. Automatisering og digitalisering vil føre til at mange arbeidplasser forsvinner og at nye kommer til. En fersk undersøkelse blant fremtidens arbeidstakere viser at en forutsigbar arbeidssituasjon og et trygt og sikkert arbeidsmiljø er viktigere for dem enn å gjøre karriere.

Kongen i statsråd har valt ny tvisteløysingsnemnd etter arbeidsmiljølova for perioden 1. november 2016 til 31. oktober 2019. Talet på faste medlemer er auka frå tre til ni personar.

Fallulykker er den ulykkestypen som skjer oftest i bygg og anlegg. Fall er også den typen ulykke som forårsaker flest alvorlige skader og arbeidsskadedødsfall. Flesteparten av ulykkene kunne vært unngått.

Hvordan kan man sikre at rent er rent og at avtalen mellom oppdragsgiver og leverandør av renholdstjenester skinner like mye som det gjør i rengjorte kriker og kroker?

I perioden 2017 til 2019 skal Arbeidstilsynet satse mer på veiledning i den seriøse delen av arbeidslivet og sørge for at virksomhetene fortsatt prioriterer HMS i et forebyggende perspektiv. I samme periode prioriterer også Arbeidstilsynet innsatsen mot arbeidslivskriminalitet.

Arbeidstilsynet inviterer til workshop 9. november 2016. Tema er arbeidstid og arbeidstidens betydning for helse og sikkerhet i bygge- og anleggsbransjen. Det er gratis å delta.

Arbeidstilsynet har lansert nettsiden Sikker stans av maskiner – «lås og merk». Nettsiden er rettet mot arbeidsgivere og arbeidstakere som planlegger og utfører vedlikehold på maskiner.

Hvordan skal du rigge arbeidsplassen din for fremtidens arbeidsliv? Meld deg på frokostseminar onsdag 26. oktober.

8 av 10 virksomheter har fått en eller flere reaksjoner fra Arbeidstilsynet etter tilsynene.
– Det er altfor mange arbeidsgivere som ikke følger de helt grunnleggende reglene i arbeidslivet. De må ta det ansvaret de har for å tilby sine ansatte trygge, gode og lovlige arbeidsforhold, sier direktør i Arbeidstilsynet, Ingrid Finboe Svendsen.